Seurakehittämisvalmennuksen satoa: Pyhäjokilaakson ratsastajat ry

Haku liiton seurakehitysvalmennukseen kaudelle 2016-2017 on parhaillaan avoinna, ja hakemuksia toivotaan monilta innokkailta seuroilta! Nuorten Päättäjien Teija toimii seurakehittäjien nuorisojäsenenä. Hän sai haastatteluun vuonna 2013 valmennukseen osallistuneen Pyhäjokilaakson Ratsastajat Ry:n puheenjohtaja Tiina Heikkilän.

Ahkera talkooseura

Pyhäjokilaakson Ratsastajat Ry:n (jäljempänä PyRa) jäsenmäärä on n.100 henkeä. Seuran kotipaikka on Oulainen, mutta jäsenistöä seuralla on myös muilta paikkakunnilta Pyhäjokilaakson alueelta. Seura juhli kesällä 2015 35-vuotissyntymäpäiviään Jokilaaksojen mestaruuskisojen merkeissä.

PyRa tunnetaan ahkerasti talkoilevana seurana, ja se on viimeisen viidentoista vuoden ajan kehittänyt aktiivisesti toimintaympäristöään. Siitä osoituksena ovat seuran omistamat vuonna 2004 valmistunut 20x60m maneesi, vuonna 2010 valmistunut 30x60m ratsastuskenttä ja vuonna 2014 valmistunut kymmenen hevosen talli seuran sosiaalitiloineen. Tallin pihapiiristä löytyvät myös hevosten tarhatilat ja katettu lantala. Kesällä 2016 sunnitelmissa on tarhojen pohjien perusparannus.

Näin komea pihapiiri on seuran omistuksessa. Kuva: Vieskan elementti.

PyRan tavoitteena on omien toimitilojen kehittämisen avulla luoda hevosharrastamisesta edullinen harrastus, johon kaikilla on mahdollisuus tulotasosta tai taustoista riippumatta. PyRassa hevosharrastaminen on edullista ja kaikille mahdollista! Rakennusprojekteihin seura on pystynyt Leader-rahoituksen turvin - lukemattomia talkootyötunteja tietenkään unohtamatta.

“Lainaakin meillä on riittävästi, mutta järkevällä taloudenpidolla ja toimivalla yhteistyöllä seurat pystyvät kyllä isoihinkin projekteihin. Toivonkin, että muutkin seurat alkaisivat enemmän hyödyntää rahoituksia ja itsenäisesti kehittää toiminta-alueitaan, harvoissa kunnissa niitä hevosharrastuksen mahdollistamiseksi valmiiksi tehdään!” Tiina Heikkilä kannustaa.

Seuran porukkaa suunnittelemassa kesän lastentapahtumaa. Kuva: Rauni Rautio.

Pyran toimintaan mahtuu toki muutakin kuin talkoilua. Seura järjestää säännöllisesti kisoja ja valmennuksia, erilaisia tapahtumia pääasiassa lapsille (kotieläinpiha, talutusratsastukset, joulurieha...) sekä koulutuksia - ja pyöriipä tallilla heppakerhokin! Yhteistyötä tehdään myös muiden paikallisten toimijoiden kanssa:

“Muutamana viime vuonna olemme järjestäneet seurakunnan kanssa yhteistyössä joulun alla tallihartauden, se on erittäin tunnelmallinen tapahtuma hevosten rouskutellessa heiniä hartauden ja joululaulujen lomassa.” Tiina kertoo.

Seuralla on myös oma shetlanninponi Manta, jolla rapsuttelijoita riittää. Manta on heppakerholaisten hellittävänä ja mukana talutusratsastuksissa niin omissa kuin muidenkin tahojen tapahtumissa.

Seura ei siis toimi ratsastuskoulun ympärillä tai järjestä ratsastustuntitoimintaa, vaan ylläpitää vuokratallia seuran jäsenistölle ja tarjoaa ratsastustilojaan hevosharrastajien käyttöön. Se, ettei seuran toiminta pyöri yrityksen ja ratsastustuntitoiminnan ympärillä, luo Tiinan mukaan omia haasteitaan esimerkiksi uusien jäsenten saamisessa mukaan toimintaan. 

Tiina on ollut seuran toiminnassa mukana pitkään: ensin rahastonhoitajana ja hallituksen jäsenenenä ja nyt jo neljä vuotta puheenjohtajana.

“Seuratoiminta on mukavaa, mutta koska meillä on ollut isoja projekteja joita olen ollut vetämässä, on se myös hyvin aikaa vievää ja sitovaa, vastuunjakajia saisi olla enemmän. Vaikka välillä on paljon töitä seuran tiimoilta, niin siinä auttaa jaksamaan ajatus lajin kehittämisestä ja omalta osalta hevosharrastamisen mahdollistaminen täällä pienellä Pohjois-Pohjanmaan paikkakunnallamme.”

Tallin väkeä iltatreenissä. Kuva: Rauni Rautio.

Mukaan valmennukseen

Tiina huomasi ilmoituksen seurakehittämisvalmennuksesta liiton nettisivuilta ja innosti seuransa hakemaan mukaan. Valmennukseen Tiina osallistui yhdessä hallituksen jäsen Johanna Niemelän kanssa.

Seurakehittämisvalmennuksessa PyRan tavoitteena oli kehittää uusia tapahtumia, kerhoja ja koulutuksia nuorten tarpeisiin, keksiä keinoja aktivoida seuralaisia vielä paremmin mukaan toimintaan (erityisesti talkoilemaan). Toiveissa oli myös luoda yhteistyösuhteita muihin seuroihin sekä saada ulkopuolista näkemystä kehittämistarpeisiin ja tulevaisuuden projektien suunnitteluun, niin seurakehittäjien kokemuksen pohjalta kuin vertaistuen muodossa muilta seuroilta.

 “Seurakehittämisvalmennuksessa keskusteltiin asioista laidasta laitaan ja oli mukavaa kuulla muiden seurojen edustajien, sekä myös seurakehittäjien, kokemuksia eri asioista ja saada uusia ratkaisumalleja niihin. Takataskuun jäi monta hyvää ideaa joita varmasti tulemme jossain vaiheessa seuran toiminnassa hyödyntämään, koskien tapahtumia, kilpailuja sekä projekteja. Oman seuramme tarpeita ajatellen keskustelimme paljon talkootyöstä, siihen kannustamisesta ja eri malleista mitä muut seurat ovat käyttäneet talkootyöhön motivoimiseksi, kuten talkoopassit, matkat yms. Talkooporukan väheneminen nyky-yhteiskunnan arvojen hiljalleen muuttuessa tuntui olevan ongelmana useammassakin seurassa, ja iso osa hommista kuulosti kaatuvan muutaman ihmisen vastuulle, niin kuin meilläkin.”

Konkreettinen tuotos valmennuksesta on seuran toimintalinja, jonka PyRa laati valmennuksen aikana seurakehittäjä Janne Lapin opastuksella.

“Toimintalinja oli hyvä saada "paperille", jotta seurallamme on yhteiset arvot ja ajatukset joiden mukaan toimia. Jo itsessään toimintalinjan laatimisprosessi herätti paljon ajatuksia ja kehitysideoita. Olemme käyneet toimintalinjan läpi aina jäsenkokouksissamme ja päivittäneet tarpeen mukaan, toimintalinja tulee nähtäville myös seuran kotisivuille.”

Lopuksi vielä Tiinan terveiset valmennusta harkitseville seuroille:

“Valmennuksesta jäi todella mukavat muistot ja paljon ideoita ja ajateltavaa. Seurakehittäjillä on monia ajatuksia jaettavaksi toiminnan kehittämiseen, ja valmennuksessa on ideoiden jakamisen lisäksi myös mahdollisuus verkostoitua muiden seurojen kanssa ja parhaassa tapauksessa kehittää vaikka jonkinmoista yhteistyötä. Suosittelen ehdottomasti seuroja hakemaan mukaan!”

Ja niin suosittelen minäkin - yhden valmennuskauden kokeneena ihailen valtavasti sitä innostusta, jota seuroista kehittämistyöhön löytyy. Nyt kipin kapin hakemusta tulille, aikaa on maaliskuun loppuun asti! -Teija

Pyhäjokilaakson ratsastajat ry:n kotisivu

Pyhäjokilaakson ratsastajat ry:n toimintalinja

Haku seurakehittämisvalmennukseen